Un libro ilustrado para reflexionar sobre el poder positivo del cambio en las empresas y en la vida en general: Para los niños y para los adultos. Un cuento para reflexionar sobre la importancia de provocar cambios en nuestras vidas. Para ayudar a la empresas en la gestión de cambio. Una historia para acompañar a las organizaciones en sus procesos de mejora continua. Para ayudar a los niños en los procesos de aprendizaje. Un relato para comprender que la adaptación a los cambios conlleva siempre buenos resultados. Un libro para valorar la importancia de introducir cambios en nuestras vidas y para gestionar los mismos de forma que nos permitan alcanzar nuestras metas: EL PODER POSITIVO DEL CAMBIO Las historias nos recuerdan valores esenciales para saber que no hay nada imposible y que todo lo que tenemos que vencer son nuestras propias limitaciones y nuestra forma de pensar y de ver el mundo. SI TU NO CAMBIAS, NADA CAMBIA Los cuentos nos permiten reflexionar sobre la importancia de la actitud personal y de cómo la misma es lo que va a determinar el cómo seamos capaces de afrontar nuestros éxitos y nuestros fracasos. EL CAMBIO ES INEVITABLE Los cuentos nos ayudan en los procesos de aprendizaje y de crecimiento personal. Nos acompañan desde la infancia en nuestro desarrollo personal y debemos recuperar los mismos para poder crecer como personas y como profesionales. SOMOS CAMBIO CONSTANTE Las historias nos hacen soñar y pensar a lo grande. nos permiten reflexionar para potenciar aquellos valores con los que todos nacemos y que nos permitirán alcanzar nuestras metas y proyectos personales. Un cuento ilustrado para comprar a los niños a o para regalar en las empresas: Para los niños. Para las familias. Un cuento ilustrado infantil para leer en familia y para que los niños puedan seguir afrontando cambios en su día a día. Para los adultos. Para la empresa. Un cuento ilustrado empresarial para que los adultos reflexionen sobre el poder positivo de los…
Formatos Disponibles: PDF / EPUB
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Los Centros Educativos Como Organizaciones Que Aprenden El libro presenta las teorías del Aprendizaje Organizativo y el modelo de las Organizaciones que Aprenden, aplicadas de modo sistemático -por primera vez en español- a los centros educativos. En lugar de transferir, de modo acrítico, una nueva estrategia de gestión, se entiende como un marco orientativo para promover procesos…
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